近年来，拂晓乡坚持以党建引领促进乡村全面振兴，高质量强经济、高要求抓队伍、高水平易民风，转理念、固思想，在建强基层组织、擦亮特色品牌、激发乡域实力上下足绣花功夫，竭力实现产业、人才、文化、生态、组织五大振兴，夯实组织基础、提振发展动能，激发助推乡村振兴的“组织动能”。

以“组织建设”擘画乡村振兴“路径框图”。坚持党组织体系建设，以组织领导提升干事创效，以组织保障树立鲜明导向。一是选优配强队伍。突出政治标准，拓宽选人渠道，建立人选严格把关机制，调整优化村（社区）“两委”。选聘优秀在外人才担任乡党校讲师、顾问，以优化工作考核正向激励调度，建强农村党组织带头人、党员和人才等“三支队伍”。二是分类精准培训。充分利用乡镇党校举办干部轮训班的主阵地作用，围绕发展壮大村级集体经济、农村基层党建、美丽乡村建设等主题为乡村干部进行集中培训，持续精准发力推动人才振兴。三是推进党支部建设。辖区内7个村（社区）均达标验收，实现党组织整体功能的提升。一以贯之地推进标准化规范化体系建设，充分发挥党建考核指挥棒与助推器作用，擘画环环相扣的“路径框图”，不断把组织建设成为新时代最强的战斗堡垒。

以“头雁引领”培育乡村振兴“红色先锋”。坚持以“政治可靠、能力出众、群众认可”为标准，把优秀党员选拔到基层党组织的领导班子中来，强化干部队伍能力，更好地执行党的政策和方针。一是持续注入新鲜血液，不断优化村级组织结构，注重从专业大户、青年农民工、返乡创业人员等人员中发掘优秀人才，把优秀人才发展为党员，把优秀党员培养为村干部，为乡村组织振兴提供源头活水。强化监督、严管厚爱，在落实管理监督机制，在乡村振兴的赛道上能以上率下，跑出发展“加速度”。二是贴合实际，重点对方针政策、项目规划、致富本领等方面进行培训，着力提升农村“两委”干部带头人在政策落实、产业谋划和致富上的能力水平。通过盘活村集体现有资源，村企联建，拓宽村集体增收渠道，不断壮大村集体经济，自2021年起，在实现辖区内7个村（社区）50万元全覆盖基础上，已连续两年3个村（社区）集体经济收入突破100万元，让群众的腰包越来越鼓。

以“为民服务”凝聚乡村振兴“向心力量”。一是依托创新创立的乡村创客空间极力发挥青年干部的先锋模范带头作用，立足岗位实践，自觉攻坚克难，不断增强为民服务的积极性、主动性和创造性。二是扎实发动群众、密切联系群众、紧紧依靠群众，探索“党小组+理事会+网格员”的“三位一体”治理模式，设置乡、村、组三级网格188个，专职网格员62名。以基层治理“一张网”建设为抓手，健全抓党建促信访维稳、人居环境整治等各项工作具体举措，用心打造了“晓网格，庙治理”“一颗晓鸿星”“建实企业，强心向党”等基层治理党建品牌，不断提升为民服务“温度”。三是“用力”源头治理，织密基层社会网格化服务管理“一张网”，把自上而下的“浦江经验”与自下而上的新时代“枫桥经验”有机结合。以党建引导乡域社会治理各方面、全过程，办好群众一件件实事，依托议事协商、共建共治等多元载体，让“小事不出组，大事不出村”，夯实基层治理的基石。（彭海砚）